Stor fyringsrunde i Danske Banks it-organisation: 43 it-folk ryger ud

43 medarbejdere i Group IT i Danske Bank er netop blevet fyret.

Det oplyser Finansforbundet, der blandt andet organiserer de it-ansatte i Danske Bank under afdelingen Danske Kreds.

Fagforeningen undrer sig højlydt over, at Danske Bank netop vælger at skære ned på it-området, som banken ellers satser så massivt på.

“Med begrundelser som at ‘optimere kompetencer og ressourcer’ har koncernen i dag valgt at afskedige 43 medarbejdere som en del af en plan om at lave ‘en anden sammensætning af vores afdeling på tværs af landegrænser’,” lyder det fra Finansforbundet her mandag den 29. februar.

“I Danske Kreds kan vi kun tolke det som en nedprioritering af det danske samfundsansvar og danske arbejdspladser til fordel for billigere arbejdskraft i udlandet.”

Billigere i andre lande
Til Finans.dk siger Danske Bank, at afskedigelserne finder sted for at banken fortsat kan være konkurrencedygtig.

Afskedigelserne i Danske Banks Group IT sker da tilsyneladende heller ikke, fordi banken vil nedprioritere de digitale satsninger, men snarere fordi flere opgaver kan klares fra afdelinger i andre lande, hvor lønningerne er lavere end i Danmark.

Det er langt fra første gang, der skæres i Danske Banks it-organisation.

I 2009 blev der fyret over 200 af de dengang 2.200 it-ansatte i banken, mens it-organisationen til gengæld gik fri, da Danske Bank et par år efter skulle skære antallet af ansatte med op mod 3.000 i hele banken.

Læs mere om det her.

Danske Bank har, udover den danske del af it-organisationen, også en stor udviklingsafdeling i blandt andet Indien og Litauen.

Computerworld arbejder på at få et interview med Danske Bank om Group IT og sammensætningen af den globale it-organisation. 

Læs også:

Her får man den højeste løn i den danske it-branche

Her er Danske Banks særlige udviklingsafdeling: Tag med på besøg i “Project X”