Mentorer kan være alle, der har mere erfaring eller viden inden for et bestemt område end den person, de vejleder. Ideelt set skal en mentor være i stand til at yde vejledning, støtte og råd til mentee, samt være en, som mentee kan se op til og respektere. Mentorer kan komme fra alle samfundslag, men nogle af de mest almindelige typer af mentorer omfatter:

- Erfarne fagfolk: Det er folk, der har været i arbejdsstyrken i et stykke tid og har en masse erfaring og viden at dele. De kan give vejledning om karriereudvikling, netværk og arbejdspladspolitik.

- Professorer eller lærere: Undervisere kan give akademisk vejledning og støtte, samt hjælpe eleverne med at udvikle kritisk tænkning og problemløsningsevner.

- Forældre eller pårørende: Familiemedlemmer kan give personlig og følelsesmæssig støtte, samt vejledning i, hvordan man navigerer i livserfaringer.

- Venner: Nære venner kan tilbyde støtte og råd, samt hjælpe individer med at udvikle deres sociale færdigheder og selvfølelse.

- Fællesskabsledere: Mennesker, der er aktive i deres lokalsamfund, kan give vejledning om borgerligt engagement, ledelse og socialt ansvar.

De bedste mentorer er dem, der er villige til at investere tid og energi i deres mentees, og som brænder for at hjælpe andre med at vokse og udvikle sig.