Interview: Den danske it-kæmpe Fujitsu fyrede torsdag syv procent af sin samlede medarbejderstab på i alt omkring 300 mand, hvilket du kan læse mere om her.
“Det er en ærgerlig dag, og det er jo ikke en beslutning, som jeg tager let, men vi er nødt til at right size virksomheden. Det er rettidig omhu i et presset marked,” siger administrerende direktør Peter Krogsgaard til Computerworld.
Fyringerne rammer ifølge ham bredt i organisationen – men med det snit, at virksomheden ifølge ham ‘gør mere’ de steder, hvor forretningen lykkes mindst godt.
“Vi går ind og foretager disse tilpasninger for at være sikker på at kunne levere i et meget konkurrencepræget marked. Vi vinder gode andele på bestemte områder, mens det på andre områder ser presset ud,” siger han.
Store forandringer på markedet
Peter Krogsgaard peger på, at it-markedet for tiden er præget af meget kraftige og hurtige omvæltninger.
“Vi er i en branche i evig forandring, og forandringerne sker for tiden hurtigere og er meget større end nogensinde før. Dynamikken er ændret. Forandringshastigheden er større,” siger han.
Det betyder ifølge ham, at Fujitsu opfører sig mere agilt end tidligere, når det gælder skalering og tilpasning af organisationen.
Det vil sige, at virksomheden er hurtigere til at fyre folk end tidligere.
“Men omvendt er vi også meget hurtigere til at tage nye folk ombord, når det situationen igen ændrer sig,” siger Peter Krogsgaard.
Underskud sidste år
Fujitsu kom sidste år ud med et underskud på 9,3 millioner kroner før skat.
Det udsprang dels af investeringer i datacentre, dels i udflytning af en række opgaver til Rusland, hvilket du kan læse mere om her.
Dette underskud har dog intet at gøre med den nuværende situation, fortæller Peter Krogsgaard.
Fortsættes …
Leave a Reply